Performance Marketing für Leadgenerierung
Qualifizierte Anfragen und passende Bewerber – über die richtigen Platzierungen, die richtige Zielgruppe und eine exakte Kenntnis deiner Zahlen.
Was ich für deine Leadgenerierung mache
Ob Dienstleistungs-Anfragen, B2B-Kontakte oder Recruiting – ich baue Kampagnen auf echte Leads, nicht auf billige Klicks.
Qualifizierte Anfragen
Ich baue Kampagnen auf echte Leads statt auf billige Klicks, sodass Suchintention, Angebot und Formular ineinandergreifen.
Recruiting-Kampagnen
Passende Bewerber gezielt erreichen – auch die, die auf klassischen Stellenportalen gar nicht suchen.
B2B über Microsoft & LinkedIn
Entscheider im B2B über Microsoft Ads und das LinkedIn-Inventar ansprechen, wo die Kaufkraft sitzt.
Zielgruppe & Platzierung
Gute Platzierungen an der richtigen Stelle entscheiden. Ich bringe dein Angebot vor die Menschen, die wirklich anfragen.
Sales-Cycle & CLV
Kampagnen auf den echten Wert eines Leads steuern – nicht auf den billigsten CPL. Ein langer Sales-Cycle braucht andere Regeln.
Lead-Tracking & CRM
Leads bis zum Abschluss messen (Offline-Conversions, CRM), damit die Ads auf Umsatz statt auf reine Formulare optimieren.
Ohne deine Zahlen ist Leadgenerierung ein Blindflug
Ein Lead ist nicht gleich ein Kunde. Erst wenn ich Sales-Cycle, Abschlussquote und Customer Lifetime Value kenne, kann ich sagen, was ein Lead kosten darf – und die Kampagnen genau darauf ausrichten.
Gute Platzierung, klare Zahlen – so wird aus Klicks Umsatz
Bei der Leadgenerierung entscheidet zuerst, ob du die richtigen Menschen an der richtigen Stelle erreichst. Gute Platzierungen und eine scharf geschnittene Zielgruppe sind die halbe Miete – billige Reichweite bringt dir nur teure, unqualifizierte Anfragen.
Die andere Hälfte sind die Zahlen. Ein langer Sales-Cycle heißt: Ein Formular ist erst der Anfang. Über CRM- und Offline-Conversion-Tracking sieht der Algorithmus, welche Leads wirklich zu Kunden werden – und optimiert auf CLV statt auf den billigsten Klick. Im Recruiting gilt dasselbe für die Kosten pro Einstellung.
Was Kunden sagen
„Langjähriger Partner für Erstellung, Verwaltung und Optimierung unseres Google-Ads-Kontos – von der Tracking-Implementierung über das Merchant Center bis zu den Kampagnen. Tatkräftige Unterstützung auf ganzer Linie.“
„Jakub unterstützt meine Firma bei der Erstellung und Optimierung von Google und Bing Ads. Im Gegensatz zu vielen anderen Freelancern hat er ein wirklich tiefes Verständnis der Materie und einen sehr sachlichen, überlegten Ansatz. Wir sind durch seine Unterstützung bereits nach wenigen Monaten profitabel geworden – eine volle Empfehlung!“
20 KPIs im Performance Marketing
Die Kennzahlen, auf die es bei Leadgenerierung wirklich ankommt – von CPL über CLV bis Sales-Cycle. Trag deine E-Mail ein, ich schicke dir die Checkliste als PDF.
Fragen zu Performance Marketing für Leadgenerierung
Für welche Ziele eignet sich Leadgenerierung?+
Für Dienstleistungs-Anfragen, B2B-Kontakte und fürs Recruiting. Überall dort, wo am Ende ein Gespräch oder eine Bewerbung steht, nicht ein Sofortkauf im Shop.
Warum sind CLV und Sales-Cycle so wichtig?+
Weil sie bestimmen, was ein Lead kosten darf. Ein Lead mit hohem Lifetime Value und kurzer Abschlusszeit rechtfertigt einen ganz anderen CPL als ein einmaliges Kleingeschäft.
Funktioniert Recruiting über Ads wirklich?+
Ja. Über Meta und Suchkampagnen erreichst du passende Kandidaten, die aktiv gar nicht suchen – oft günstiger und schneller als über klassische Stellenportale.
Wie stellst du sicher, dass die Leads qualifiziert sind?+
Über passende Zielgruppen, klare Angebote, Vorqualifizierung im Formular und Rückkopplung aus dem CRM, welche Leads am Ende zu Kunden werden.
Verwandte Leistungen
Kostenlose Leadgen-Analyse
Ich schaue mir dein Vorhaben, deine Zielgruppe und deine Zahlen an und sage dir, ob und wie sich Leadgenerierung über Paid für dich rechnet.
Schreib mir kurz zu deinem Vorhaben — ich melde mich innerhalb von 24 Stunden mit einer klaren Einschätzung.
Kostenlose Analyse anfordern → oder direkt per WhatsAppKein Spam. Deine Daten bleiben bei mir.